סיעוד

הרשאים לעסוק במקצועות הסיעוד הם בעיקר: אח או אחות מוסמכים, סניטר, פסיכולוג, עובד/ת סוציאלי/ת ומטפלת בית. אפשר למצוא את העוסקים במלאכת הסיעוד בבתי אבות, במחלקות השונות שבבתי החולים, במרפאות פרטיות ומרפאות מומחים ואף בבתים פרטיים. אם בעבר שכירת מטפל סיעודי באופן פרטי לא הייתה נהוגה ומעטים בחרו בכך, הרי שהיום התופעה נפוצה ודי מקובלת. עם עליית תוחלת החיים והגברת המודעות לאפשרות קבלת הטיפול הסיעודי, מטופלים רבים ובעיקר קשישים ובני משפחותיהם מעדיפים לקבל טיפול סיעודי בביתם הפרטי. כך נשמרת פרטיותם, נוחיותם המרבית, שמירת סביבתם המוכרת כולל בני משפחתם וקהילתם וחפציהם האישיים ועוד סיבות חיוביות אחרות. מעניין שהמטפלים הביתיים הם דווקא עובדים זרים.     

מה תפקידם של עובדי הסיעוד? בדרך כלל העוסקים במקצוע הסיעוד נותנים למטופלים עזרה ראשונה פיסית, תמיכה נפשית ובריאותית, השגחה אישית, אכפתיות, תשומת לב, עזרה בבעיות בסיסיות כמו שמירה על ניקיונם ומילוי צורכיהם הבסיסיים האחרים. מלאכת הסיעוד היא ללא ספק מלאכה שאינה קלה פיסית ונפשית. זוהי מלאכה הדורשת סבלנות, הבנה ונתינה אין קץ, מלאכת קודש ומסירות נפש. להעריץ.

לעתים אדם פרטי נזקק לעזרה בריאותית זו, אך לא רק. ייתכן ולעתים אף משפחה או קבוצה זקוקים לסיעוד. לצערנו, כמעט כל אדם עלול להגיע למצב סיעודי בשלב כלשהו בחייו. לשם כך בישראל, מדינת הרווחה תקף חוק סיעוד. חוק זה חל על אוכלוסיית הגיל השלישי ומטרתו להקל על חייהם. כיצד? בכך שמקצה להם מספר שעות ביום ולפיהן, הם זוכים לקבל טיפול סיעודי בבתיהם למספר שעות שבועיות.    

על מנת שאדם במצב סיעודי יקבל טיפול סיעודי פרטי, גמלת סיעוד על ידי עובד סיעודי מטעם המדינה (ביטוח לאומי) עליו למלא מספר תנאים שנקבעו בחוק. כך למשל תנאי בסיסי הוא שעליו להיות ישראלי ובגיל פרישה (62 לנשים ו-67 לגברים). תנאים נוספים קשורים למקום מגוריו (בבית או בדיור מוגן ולא במוסד כלשהו), רמת הכנסה מסוימת, צורך בעזרה בסיסית בעשיית פעולות יומיות כמו: להתלבש, לקנות מוצרים וכו'.   

אם בכוונתכם לקבל סיוע סיעודי פרטי בבתיכם, תחילה עליכם להפנות בקשה למוסד לביטוח הלאומי. אם נמצאתם עונים על התנאים המתאימים לכך, יישלח אליכם אדם מהמוסד לביטוח לאומי שיאבחן את המועמד לסיעוד ויבדוק את מידת התלותיות שלו באחר. לאחר שיימצא כשיר לכך, כנראה שתקבלו שעות סיעוד של מטפלת ישראלית או היתר העסקה לעובד זר, על פי שיעור גמלת הסיעוד.

בישראל קיימות מספר לא מבוטל של חברות סיעודיות המעסיקות מטפלי סיעוד וביניהם גם חברות המעסיקות עובדים זרים. לאחר שנתקבלה ההחלטה במוסד לביטוח לאומי שאכן אתם או יקיריכם נמנים עם הזכות לקבלת סיעוד, עליכם לערוך סקר קצר משלכם על חברות הסיעוד השונות, מה מציעות, אם מפעילות עובדים זרים בהיתר, ומה התנאים להעסקתם וכדומה. בעידן של היום יש שפע של מקורות מידע. תוכלו לברר על כך בפורומים מתאימים באינטרנט, בשאילת מכרים, שכנים, חברים, משפחה וכדומה. ומה שחשוב באמת שהכול יעבור בקלות.